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陈健玮：下半年港股走势或呈现“震荡上行+结构分化”格局🥥💟🧡。核心驱动因素包括宏观政策将聚焦高质量发展👅💟、科技创新与内需提振🥝，叠加稳增长政策加码🥿💋💘，有望推动港股基本面修复；全年南向资金净流入或突破万亿元规模，持续改善港股流动性。同时🍆🩳🍈，海外区域性资金对港股关注度上升，若基本面持续改善👡🥥，外资配置比例有望从当前的低位逐步回升🥦。

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最终6月(yue)指(zhi)数先跌后涨，多数指数录得了一定涨幅。其中，上证指数上(shang)涨2.3%，沪深300上涨2.1%，WIND全A指数上涨3.8%，科创50指数下跌3.5%。风格指数方面，科技风格表(biao)现较好，科技龙头和创业板指(zhi)领涨，科技龙头(tou)指数涨(zhang)7%，创业板指涨6.6%。小盘风格相对大盘风格后来居上，表现相对较(jiao)好。消费龙头跌幅较(jiao)大。

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1、财联社6月29日讯（编辑 笠晨）在资本市场加速发展的浪潮中，并购重组作为产业沿链补链的关键💓🍍🩱👚，直接关乎创新产业发展机遇的把握和产业升级的进程🍏💛。机构认为，并购市场不仅延续数量与金额的高活跃🍌💛😈，还在监管政策优化驱动下💛，显示出结构性重组升级的趋势👗。后续在经济修复、政策鼓励与资本市场改革共振的支撑下，并购市场有望进一步释放产业整合与价值重塑空间👅。

2、中国稀土：披(pi)露澄(cheng)清公告称，近期，公(gong)司关注(zhu)到有(you)网民发布公司部分非独(du)立董事和高(gao)级管理人员职务(wu)变动方面的不实信息。经(jing)公司核(he)查，并向(xiang)实际控制人中国稀土(tu)集团(tuan)确认，对相关不实信息澄清如下：近(jin)期(qi)，公(gong)司部分非独(du)立董事和高(gao)级管理人员因工作原因辞任，公司(si)董事会已同步补选了相关高级管理人员，并根据股东(dong)提(ti)名(ming)提请股东会补选非独立董事。公司根据相关法律法规(gui)和《公司章程》的有(you)关规定及时履(lv)行了补选(xuan)程序，并对外披露。本次部分非独立董事和高级管理人员调整系公司(si)和中国稀土集团根据工(gong)作需要，为优化公司治理结构、提(ti)升管理(li)效能，严格按(an)制(zhi)度及监管规定开展的正常人事安(an)排，程序(xu)合规透明，相关(guan)人员职务调整后仍在中国稀(xi)土集团其他岗位(wei)任职。当(dang)前，公司的(de)生产经营平稳(wen)有序，未因董事和高(gao)级管理人员变动调整产生影响。